Le leadership naturel

Vous connaissez ces personnes qui, souvent dès leur plus jeune âge, ont cet élan naturel et ce flair non forcé de leader. Invariablement, elles parviennent à créer spontanément une ambiance positive et à obtenir l'adhésion du groupe.

En effet, le leadership repose sur la capacité à faire avancer les autres vers un objectif commun. Vous inspirez et motivez les employés à donner le meilleur d'eux-mêmes dans leurs interactions quotidiennes. Il s'agit d'énergie entre les personnes, de faire les bonnes choses, de diriger et de montrer l'exemple. Le véritable leadership commence par le pouvoir de la connexion : avec soi-même, avec les autres et avec l'organisation.

Nombreux sont ceux qui pensent que le leadership est un talent inné qui ne s'apprend pas. Cela implique une image idéale à laquelle les dirigeants doivent se conformer, quel que soit le contexte dans lequel ils évoluent. Notre approche est qu'il existe de multiples facettes au leadership et qu'il est normal que le comportement du leader soit influencé par sa personnalité. Dans ce contexte, la méthode LIFO® crée le concept de leadership naturel : utiliser efficacement son propre style de comportement et ses points forts pour influencer les autres.